Трудовий контракт

21.11.2008 Київ №47

Організація Зодіак в особі Директора Трифонової А. М. яке надалі називається Роботодавець та Яблуновська А. Г. уклали цей контракт про наступне:

1. Працівник Яблуновська А. Г. приймається на роботу Відділу кадрів за професією, посадою Секретаря кваліфікацією Бакалавра.

2. Контракт є: за сумісництвом.

3. Вид контракту: на певний строк 5(п’ять) років.

4. Термін дії контракту: початок роботи 25.11.2008 закінчення роботи 25.11. 2012.

5. Строк випробування: без випробування.

6. Працівник повинен виконувати такі обов’язки: дотримуватися Інструкції з діловодства.

7. Підприємство зобов’язується придоставити працівникові безпечні умови праці.

8. Підприємство компенсує працівнику у випадку травми на підприємстві.

9. Особливості робочого режиму: неповний робочий тиждень 5(п’ять) днів.

10. Працівникові встановлюється:

- посадовий оклад(тарифна ставка) 1500(тища п’ятсот)грн

- надбавки (доплата та інші виплати) премія.

11. Працівникові встановлюється щорічна відпустка тривалістю:

- основна 30 робочих днів

- додаткова 15 робочих днів

12. Інші умови контракту, пов’язані зі специфікою роботи

13. Юридичні адреси та підписи сторін

Організація Працівник

ТОВ “Зордіак” м. Київ вул. Данила 75

м. Київ вул. Артема 35 СВ 5463728 87314 А.Г.Яблуновська

Директор А.М. Трифонова

М.П.

Генеральному директорові

ЗАТ «Лія»

Іванченко Л.М

заступник директора

Савченко К.В.

ПОДАННЯ

Прошу перевести Васильєва Миколая Степановича з посади інспектор відділу кадрів на посаду начальника відділу кадрів.

До заяви додається копія диплома,

свідоцтво про підвищення кваліфікації.

10.10.2008 (підпис К.В. Савченко)

ЗАТ «Лія»

НАКАЗ

17.10.2008 м. Донецьк № 304-К

Про переведення

ПЕРЕВЕСТИ:

ВАСИЛЬЄВА МИКОЛАЯ СТЕПАНОВИЧА – головного інженера на посаду начальника відділу кадрів з 25 жовтня 2008 року з посадовим окладом згідно зі штатним розписом.

Підстава: подання Мельника К.В. від 10.10.2008.

Директор (підпис) Л.М. Іванченко

З наказом ознайомлений: М.С. Васильєв

Генеральному директорові

ЗАТ «Лія»

Іванченко Л.М

секретаря-референта

Савченко К.В.

Заява

Прошу звільнити мене з посади секретаря-референта за власним бажанням.

10.10.2008 (підпис К.В. Савченко)

Інші статті по менеджменту

Аналіз менеджменту ВАТ Сумсільмаш
  Найбільш інтенсивний розвиток менеджмент як наука отримав в 20 столітті у наслідок збільшення об’ємів виробництва, темпів розвитку організації, підвищення рівня впливу змін у зовнішнь ...

Психологія особистості управлінця або навіщо мені потрібна психологія та педагогіка
Управління людьми – нелегкий процес. Він вимагає від керівника знань в різноманітних сферах людської діяльності. Серед них, по-перше, слід вважати знання специфіки свого виробництва, гли ...

Основні етапи матеріально-технічної підготовки проекту
Матеріально-технічна підготовка проекту ...